桂林市图书馆发布最新招聘信息,诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位涵盖图书管理、读者服务、信息技术等多个领域。要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识,熟悉图书馆业务,能够熟练掌握现代信息技术。此次招聘旨在提升图书馆服务质量,推动文化事业发展。欢迎有志之士报名,共同为市民提供优质的阅读体验。
本文目录导读:
桂林市图书馆作为桂林市文化事业的重要组成部分,一直致力于为广大市民提供优质的阅读服务和丰富的文化体验,随着业务的不断发展和读者需求的日益增长,本馆现面向社会公开招聘优秀人才,共同推动图书馆事业迈向新的高度,以下是桂林市图书馆的最新招聘信息。
招聘职位及职责
1、图书管理员
职责:负责图书的借阅、归还、整理及归档工作;维护图书馆的秩序,解答读者咨询;参与图书馆的宣传推广活动。
要求:大专以上学历,图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑;具备良好的沟通能力和服务意识;熟悉计算机操作,具备一定的组织协调能力。
2、读者服务专员
职责:负责读者活动的组织与实施,包括讲座、读书会等;分析读者需求,优化读者服务流程;撰写相关宣传文案和活动报告。
要求:本科以上学历,文学、新闻传播等相关专业优先考虑;具备良好的文字功底和策划能力;有较强的沟通能力和团队协作能力。
3、信息技术专员
职责:负责图书馆信息系统的维护与管理;协助开展数字化服务项目的研发与实施;为读者提供技术支持。
要求:计算机相关专业本科以上学历;熟悉数据库管理、网络维护等技术;具备良好的问题解决能力和团队协作精神。
招聘流程
1、报名:请通过桂林市图书馆官方网站下载报名表,填写完毕后于指定时间内交至本馆人事部。
2、资格审查:本馆将对报名者提交的材料进行审查,筛选符合职位要求的候选人。
3、面试:通过资格审查的候选人将接到面试通知,面试内容包括综合素质、专业技能等方面。
4、体检:通过面试的候选人需前往指定医院进行体检,体检合格者方可录用。
5、录用:本馆将根据面试和体检结果,确定最终录用名单,并通知其办理入职手续。
福利待遇
1、薪资待遇:本馆将根据应聘者的学历、经验和能力,提供具有竞争力的薪资待遇。
2、社会保险:本馆为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险。
3、带薪休假:员工享有带薪年假、病假等休假制度。
4、培训与发展:本馆重视员工培训与发展,为员工提供各种培训机会,提升专业技能和综合素质。
5、其他福利:包括但不限于节日福利、员工活动等。
注意事项
1、报名截止日期:请务必在指定时间内完成报名。
2、报名材料:请提供真实有效的身份证明、学历证明、工作经历证明等相关材料。
3、招聘过程中,本馆将通过电话、短信或邮件等方式与应聘者联系,请保持通讯畅通。
4、如有任何疑问,请通过本馆官方网站或电话进行咨询。
桂林市图书馆诚邀广大优秀人才加入我们的团队,共同为市民提供优质的服务和丰富的文化体验,我们期待您的加入,让我们一起努力,为桂林市的文化事业贡献力量!
联系方式
地址:桂林市图书馆人事部
电话:xxx-xxxx-xxxx
官方网站:http://www.(请填写具体网址)桂林市图书馆/招聘信息/index.html(具体网址请根据实际情况填写)如有疑问或需要了解更多信息,欢迎访问我们的官方网站或致电咨询,桂林市图书馆期待您的加入!
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