洛江区级托养福利事业单位发布最新招聘公告。该单位致力于提供托养服务，为社区成员创造福利。招聘公告涵盖多个职位，包括护理、医疗、管理等领域。有意者需具备相关专业背景和资格，以应对托养服务的需求和挑战。此次招聘旨在选拔优秀人才，共同致力于提升托养服务质量，满足社会日益增长的需求。符合资格条件并热爱托养服务事业的人士可积极报名应聘。

本文目录导读：

1. 洛江区级托养福利事业单位简介
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 联系方式
6. 注意事项

随着社会的不断发展和进步，托养福利事业在洛江区得到了越来越多的关注和支持，为了满足日益增长的需求，洛江区级托养福利事业单位正在广泛招聘各类专业人才，本文将为您详细介绍洛江区级托养福利事业单位的最新招聘信息，以便广大求职者能够及时了解并把握机会。

洛江区级托养福利事业单位简介

洛江区级托养福利事业单位致力于为社会提供优质的托养服务，关注老年人的生活质量和福利保障，单位拥有一支专业的团队，具备丰富的经验和先进的理念，致力于为社区居民提供温馨、关爱、专业的托养服务。

招聘岗位及要求

1、养老护理员

岗位职责：

（1）负责老年人的日常生活照料，包括饮食、起居、卫生等方面；

（2）关注老年人的身心健康，及时发现并报告老人的异常情况；

（3）协助老人进行康复训练，提高老人的生活质量。

任职要求：

（1）具备护理专业背景，有相关工作经验者优先；

（2）具有良好的沟通能力、服务意识和团队合作精神；

（3）具备一定的心理辅导能力，能够关注老人的心理需求。

2、康复治疗师

岗位职责：

（1）负责老年人的康复训练计划制定和实施；

（2）指导老年人进行康复训练，帮助老人恢复身体功能；

（3）评估康复训练效果，调整训练计划。

任职要求：

（1）具备康复治疗专业背景，有相关经验者优先；

（2）熟悉老年人康复训练的特点和方法，具备一定的创新能力；

（3）具备良好的沟通能力、服务意识和团队合作精神。

3、管理人员

岗位职责：

（1）负责单位日常管理工作，制定工作计划和预算；

（2）组织、协调和指导员工工作，确保服务质量；

（3）负责与相关部门和社区沟通合作，拓展服务范围。

任职要求：

（1）具备管理相关专业背景，有相关工作经验者优先；

（2）熟悉托养福利事业的相关政策和法规，具备一定的行业敏感度；

（3）具备良好的组织能力、沟通能力和团队合作精神。

招聘流程

1、提交简历：请将个人简历发送至单位邮箱，简历请注明应聘岗位；

2、资格审查：单位将对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试；

3、面试：面试内容包括个人介绍、专业技能测试、综合素质评估等；

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，确保身体健康；

5、录用：单位将根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者签订劳动合同。

待遇与福利

1、工资待遇：单位提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和岗位特点制定薪酬体系；

2、福利待遇：单位为员工缴纳社会保险和住房公积金，提供带薪休假、节日福利等；

3、培训机会：单位重视员工培训和职业发展，为员工提供各类培训机会和晋升空间；

4、工作环境：单位提供良好的工作环境和氛围，注重员工的身心健康。

洛江区级托养福利事业单位致力于为社会提供优质的托养服务，诚邀广大专业人才加入我们的团队，如果您热爱托养福利事业，愿意为老年人的幸福生活付出努力，请把握机会，将您的简历投递给我们，我们期待您的加入，共同为洛江区的托养福利事业贡献力量。

联系方式

单位地址：XX市洛江区XX路XX号

联系电话：XXX-XXXX-XXXX

电子邮箱：[email protected]

注意事项

1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息和简历，如发现虚假信息，将取消应聘资格；

2、应聘者请关注单位官网和官方微信公众号，了解最新招聘信息和动态；

3、招聘过程中，单位将严格遵守公平、公正的原则，不歧视任何应聘者。